Construire aujourd’hui la santé au travail de demain

  • 22
  • Mai
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Construire aujourd’hui la santé au travail de demain

Contexte Les activités physiques et sportives s’imposent comme de puissants vecteurs de santé et intègrent progressivement la sphère de la réflexion sur la « santé – sécurité » au travail. Un fort consensus se dégage au plan scientifique pour leur attribuer des effets bénéfiques : Diminution des pathologies T.M.S. (cf. tableaux des Maladies Professionnelles N° 57, 97, […]
  • 8
  • Déc
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Formation de « Formateur PRAP 2S »

Objectifs Élaborer et animer un projet de « formation – action » PRAP 2S intégré à une démarche de prévention dans un établissement, mobiliser et sensibiliser les différents acteurs Mettre en œuvre une démarche de repérage et d’évaluation des risques liés à l’activité physique, proposer des améliorations des situations de travail, participer à leur mise en œuvre […]
  • 8
  • Déc
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Formation de « Formateur PRAP IBC »

Objectifs Élaborer et animer un projet de « formation – action » PRAP IBC intégré à une démarche de prévention dans une entreprise, mobiliser et sensibiliser les différents acteurs Mettre en œuvre une démarche de repérage et d’évaluation des risques liés à l’activité physique, proposer des améliorations des situations de travail, participer à leur mise en œuvre […]
  • 8
  • Déc
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Formation des « Référents Sécurité » internes

Objectifs Définir les missions et les prérogatives du Référent Sécurité suivant la réglementation en vigueur Connaître les enjeux de la prévention et les indicateurs de progrès Connaitre la réglementation en santé – sécurité au travail (code du travail et code de la sécurité sociale) S’approprier les méthodes nécessaires d’aide à l’évaluation des risques Mettre en […]
  • 8
  • Déc
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Formation des Membres du CHSCT

Objectifs Définir les missions et les prérogatives des membres du CHSCT Connaître les droits, les devoirs et les obligations des élus S’approprier les méthodes nécessaires d’aide à l’évaluation des risques professionnels Devenir acteur de la démarche de prévention de l’entreprise, de l’établissement ou de la collectivité, en proposant et en conduisant des actions d’amélioration continue […]